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春化镇2013年度政府信息公开工作年度报告

   一年来,我镇的政务公开工作在市委、市政府的正确领导下,在市政务公开办公室的精心指导下,坚持以十八大精神为指针,全面落实科学发展观,紧紧围绕增强工作的透明度,加强民主监督,密切与人民群众的联系,进一步巩固了政务公开成果,规范了政务公开内容,提高了政务公开水平。现将我镇2013年政务公开工作总结如下:

  一、领导重视,机构健全

  为切实抓好信息公开工作,我镇认真贯彻实行一把手负责制,按照谁主管谁负责的原则,层层抓落实,并把这项工作纳入年底考核重要内容进行考核。一是调整和充实了我镇政务公开工作领导小组,由党委书记任组长,党委副书记任副组长,镇直各负责人任成员,下设办公室在镇党办,负责政务公开具体工作。二是成立了政务公开监督小组,负责政务公开的监督工作。三是制定了进一步规范和深化政务公开工作的实施意见。做到机构落实、责任落实、人员落实和检查落实。

  二、制度保障,务求实效 为保证政务公开的质量,我们着重抓政务公开的制度化、规范化建设。在公开原则上,凡是与群众利益密切相关的事项,只要不涉及党和国家的机密,不影响稳定,都在一定范围采取适当方式,向干部群众和社会公开。在公开内容上,强调根据农民最关心的问题,确定公开内容,公开内容包含镇领导班子分工及联系电话、镇属各部门职责及负责人联系电话、各村支部书记、村主任名单及联系电话、镇年度工作计划、工作总结报告、以及各部门的工作动态等,真正做到群众关注什么,就最大限度地公开什么。在公开方式上,一是开展民主监督,设立政务公开栏、干部去向公示;二是在镇便民服务中心设立为民服务受理室,实行一站式服务,方便了外来办事人员。三是通过公开栏、镇政府门户网站、政务公开网站、小报、发放文件等多种形式实行政务公开。 

    三、选好公开内容,主动公开政府信息

  2013年,我镇在市政务信息公众网、镇门户网和全市主要传媒公开信息总数43条。群众诉求回复率100%,全年无投诉、举报。

  四、存在的不足及下步工作打算

  在肯定成绩的同时,我们也要看到不足和差距。主要表现为:一是由于政务公开涉及面广、政策性强,在公开的时间上很难达到一致。二是由于个别村、站所负责人对政务、村务公开的重要性、紧迫性认识不足,工作上缺乏主动性和积极性。三是个别部门政务公开工作的实效性不够强,公开的内容不尽全面、不够及时。上述问题有待于今后的工作中进行协调,并加以改进。下一步,我们将严格按照《政府信息公开条例》要求,规范政务公开行为,采取多种形式、多渠道进行政务公开,进一步拓展覆盖面,让群众更多的参与到政务公开中,把涉及人民群众切身利益的各类事项作为公开的重点,进一步加大网上公开力度,接受全社会的监督,把政务公开办成一个群众满意的民心工程。

   

  201417