珲春市开展就业援助“暖心活动”的总结

　　为贯彻党中央、国务院和省委、省政府稳就业保就业决策部署,按照省州文件精神结合疫情情况，珲春市通过开展线上招聘会的方式进行就业援助。

　　（一）开展“援助对象摸底”行动。通过组织入户走访、部门数据共享等方式,及时将符合条件人员认定为援助对象,并依托吉林就业信息管理系统做好标记。

　　（二）积极开展就业援助。根据就业困难人员需求，精准施策，对就业意愿不足的，开展一次政策宣讲、1次职业指导；对有就业意愿的，对照岗位信息库，提供至少3个适合的岗位。对城镇零就业家庭开展“清零”行动，确保每个家庭至少一人实现就业；对大龄、长期登记失业人员开展失业原因分析，有针对性提出解决方案和建议。珲春市根据实际情况，积极与辖区内用人单位对接，采集一批岗位帮助就业困难人员就业。

　　（三）开展线上、线下招聘会。线上通过“96885吉人在线”平台、微信公众号、抖音等新媒体举办了主题为“援助暖民心、就业解民忧”的专场招聘活动，精心组织了14家企业的25个岗位进行网络招聘。线下开展4场招聘会，招聘会现场共接待应聘、咨询的求职者500余人次，现场登记就业意向表100余份，现场直接达成就业意向的有50多人。活动现场，工作人员还为群众提供就业咨询服务，并发放就业创业政策宣传材料1500份。

　　今后，珲春市就业局将继续优化援助手段、深化援助活动、强化后续服务，努力实现援助对象稳定就业，并对已就业的援助对象实现动态跟踪帮扶，积极开展特殊招聘、政策宣传。

　　珲春市就业服务局